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サステナビリティに関する野村不動産グループの取り組みや国内外の最新事例をご紹介します。
ウェブサイトで「人の行動」をデザインする。プライムクロスが考える、コミュニケーション設計の本質
つまり「幸せと豊かさ＝ありがとう」？336人の本音が交錯したビジョン研修で部長・室長・店長たちが...
「幸せ」と「豊かさ」の答えは社員の中にある。野村不動産グループが、336人の部長・室長・店長と対...
おしゃれに涼しく、ウェルネスも環境も。「足元クールビズ」が描く都市と働き方の未来
外国人ももっと働きやすい職場づくりのアイデアを、一緒に考える。インクルーシブデザインワークショッ...
インクルーシブなアクションを起こす一歩は、日常を知ることから。インクルーシブデザインワークショッ...
サステナ×都市開発で何にチャレンジする？【座談会レポ・後編】
都市開発部門が取り組むサステナ事例を一挙紹介！座談会レポ【前編】
「マイノリティのために」から、「ともにつくる」の実践へ。インクルーシブデザインワークショップ・L...
BLUE FRONT SHIBAURAをもっとインクルーシブな空間にするには？インクルーシブデザ...
「わたしたち」の小さな一歩が未来を大きく変える。オフィス内で出来る身近なサステナ実践とは？（野村...
「わたしたち」の小さな一歩が未来を大きく変える。資産運用ビジネスで好循環を創出するには？（野村不...
野村不動産・住宅部門が目指す、「いつのまにか、いい未来。」とは？
ぶっちゃけサステナどう思う？野村不動産グループ・サステナアンケート結果発表！
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